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「やわらぎ」は半日型で機能訓練に特化したデイサービスです。

​そのため、元気な利用者の方が多いです!

​午前の部、午後の部(2単位)に分かれています。

​入浴介助や食事介助、夜勤勤務はありません。

☆介護業界未経験の方でも歓迎します!​

東松山市高坂にあるリハビリデイサービスyawaragi
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【送迎ドライバー募集】

【時給1,200円〜】短時間で効率よく稼ぐ送迎ドライバー!/東松山市/「社保なし」だからこそ手取り最大化!

●仕事内容

リハビリ・運動メインのデイサービスでの送迎および施設内サポート。

  • 送迎業務: 東松山市内を中心に、軽・普通車での送迎をお願いします。

    • 身体の負担少なめ: 自力で乗り降りができるお元気な利用者様のみが対象です。車いすの積み込みや介助作業はありません。

    • 運転に集中できる: スタッフの同乗はなく、一人の空間で安全運転に集中していただけます。

  • 施設内サポート:

    • 施設内での移動の誘導や見守り。

    • 送迎の前後で時間がある際は、血圧測定の補助など簡単なサポートをお願いします。

●給与

時給 1,200円 ~ 1,350円 ※試用期間1〜3か月(期間中:時給1,160円)

  • 昇給あり: 業務の習熟度や、日々の柔軟な対応をしっかり評価します。

  • 手取り最大化: 社会保険料の天引きがない「週20時間未満」の働き方を推奨。時給を高く設定しているため、同じ時間働いても「実際に使えるお金」が多くなるのが魅力です!

●月収例(時給1,200円の場合)

  • 1日2.5h勤務(月20日):月収 60,000円

  • 1日3.5h勤務(月20日):月収 84,000円 ※月収のほとんどが手取りとなるため、年金受給中の方や扶養内希望の方に最適です。

●勤務時間(中抜けあり)

ご利用者様の予約状況により、以下の時間帯を組み合わせて勤務いただきます。 ① 朝:8:00 ~ 9:00(ルートにより7:45〜の場合あり) ② 昼:12:00 ~ 13:30(基本のシフトです) ③ 夕:16:30 ~ 17:15頃(送迎終了まで)

  • 中抜け時間は自由: 送迎の合間は一時帰宅や外出など、自由にお過ごしいただけます。

  • 早上がりあり: 送迎が予定より早く終われば、その分早く退社可能です。

​​●休日・勤務日数

  • 勤務日数: 週2~3日程度(シフト制)

  • 定休日: 土曜、日曜、年末年始(12/30〜1/3)、お盆(8/13〜8/15) ※今後、土曜営業を開始する予定があります。

●待遇

  • 車・バイク通勤可(無料駐車場完備) ※交通費の支給はありません

  • 有給休暇(法定通り付与)

  • 施設内外、完全禁煙

  • 制服貸与

●応募資格

  • 普通自動車免許(AT限定可)

  • 決まった時間を守り、安全運転を徹底いただける方。

  • ルートや勤務パターンの変動に柔軟に対応いただける方。

  • 明るく、元気な対応ができる方をお待ちしております! (※恐縮ながら、決められた手順や時間への対応が難しい方はご遠慮いただいております)

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70代からの「賢い働き方」をご提案します!

リハビリデイサービスyawaragiでは、スタッフの皆様が「働いた分だけ、しっかりお財布にお金が残る」仕組みを大切にしています。

■ なぜ「時給1,200円〜」なのか? 地域の送迎相場よりも高い時給設定には理由があります。それは、あえて「社会保険(健康保険・厚生年金)」の加入枠(週20時間〜)を外れた働き方に特化しているからです。

■ どっちがトク?「手取り額」で比較してください

  • 一般的な社保あり求人: 会社が保険料を半分払ってくれますが、ご自身の給与からも毎月約1.5万円〜2万円が天引きされます。

  • yawaragiスタイル: 社会保険料の天引きがないため、「時給1,200円 × 勤務時間」のほとんどが、そのまま手元に残ります。

会社が保険組合に支払うはずの予算を、スタッフの皆様の「時給」として直接還元する。これが私たちの考える、シニア世代にとって最も実利のある還元方法です。

「将来の年金よりも、今自由に使える現金を増やしたい」 「身体に負担のない短時間で、効率よく稼ぎたい」

そんな想いをお持ちの方に、これ以上ない環境を整えてお待ちしております。

yawaragiでは、人材採用に係るコストの一部を、長期的にご活躍いただける新たな仲間の皆様へ還元し、入社後の安定的な勤務を支援するため、【定着支援金】を支給する制度を設けています。
この制度は、期間限定2026年1月31日の応募までで実施します。

支給金額 20,000円

適用条件

​以下の全てを満たした方に支給いたします。

条件1

当社のホームページに設置された応募フォーム、または記載の連絡先に直接ご応募いただいた方。

条件2

入社後6カ月の勤務継続が確認できた方。

条件3

支給時に当社に在籍している方。

※支給時期原則として、入社7カ月目の給与支払日と合わせて支給いたします。

【重要】ご応募前に必ずご確認ください

  • 本制度は、求人サイトや人材紹介会社などの第三者を経由したご応募には適用されません。

  • 他の求人媒体からの応募通知が当社にあった場合、または応募履歴が確認された場合は、本支援金の支給対象外となります。

  • 定着支援金の支給の有無、勤務継続の定義など、詳細については、面接時に改めてご説明いたします。

  • 本支援金は、所得税・住民税の課税対象となる場合があります。税務上の取り扱いについては、必ずご自身で専門家にご確認ください。

リハビリデイサービスyawaragiのロゴマーク。KeepFit-Life
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〒355-0047
埼玉県東松山市高坂3-3-13
​カームハウス松田1階
​(2024年11月に住所が変わりました。)

TEL: 0493-81-5125

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